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▶국내 주4일제 도입 논의 가속화...보건의료노동자 75.6% 주4일제 도입 찬성▶"주4일제 도입과 육아휴직제도 확대 시 결혼과 출산에 긍정적 효과 가져다 줄 것"[위즈경제] 이정원 기자 =최근 국내에서 주4일제 도입에 대한 논의가 이뤄지고 있는 가운데, 보건의료노동자 75.6%가 주4일제 도입에 동의하는 것으로 나타났습니다. 민주노총 전국보건의료산업노동조합은 3일 조합원 4만760명을 대상으로 실시한 정기실태조사 결과를 발표하면서 2030대 청년층 사이에서 주4일제 도입을 요구하는 목소리가 커지고 있다고 밝혔습니다. 이번 실태조사 결과를 살펴보면, 응답자 중 여성은 3만2825명 81.4%, 남성은 7452명으로 여성이 비율이 압도적으로 높은 것으로 나타난데 이어 의료기관 현장에서 20~30대 청년층의..

사회/사회 일반 2024. 7. 3. 13:29

▷ 한국경영자총협회 설문조사, 제22대 국회 최우선 입법과제로서 '근로시간 운영 유연화' 꼽혀▷ 탄력적·선택적 근로시간제의 단위기간 및 정산기간 확대, 정리해고 요건 완화 등의 방안 거론   [위즈경제] 김영진 기자 = 제22대 국회, 노동개혁의 첫 번째 과제로서 경영계는 ‘근로시간 운영의 유연성 확대’를 꼽았습니다. 한국경영자총협회(KEF)가 기업 200곳의 임원을 대상으로 지난 3월 26일부터 4월 5일까지 설문조사를 진행한 결과, 응답자 중 55.9%가 근로시간 운영의 유연성을 확대해야 하는 것을 제22대 국회의 최우선 입법과제로 꼽았습니다. 그 다음으로는 ‘해고제도 개선 등 고용경직성 완화’(29.9%), ‘파견·기간제 사용 관련 규제 완화(12.5%)’ 순으로 나타났는데요. 경영자들의 44.1%..

사회/사회 일반 2024. 5. 14. 16:03

▷ 지난 2022년, 영국 61개 기업 대상으로 주4일제 실험 실시 ▷ 연구진, "주4일제 효과는 장기적으로 이어져" [위즈경제] 김영진 기자 = 일주일에 4일만 근무하는, ‘주4일제’에 대해서 세계 각국은 많은 실험을 진행하고 있습니다. 그 중 하나인 영국은, 지난 2022년 6월부터 12월까지 61개의 기업을 대상으로 주4일제를 실행했습니다. 61개 기업 중 절반은 마케팅, 광고 등 서비스, 비영리 부문에 속해 있으며, 나머지는 건설, 제조, 소매, 의료 등 다양한 산업에서 영업 활동을 벌이고 있습니다. 이들을 대상으로 임금의 삭감 없이, 원래 임금을 받으면서 근무시간은 평소보다 20% 감소시키는 이상적인 형태의 주4일제 실험이 진행되었는데요. CNN에 따르면, 실험이 종료된 뒤 1년 6개월이 지난 ..

경제/경제일반 2024. 2. 23. 15:04